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경기도교육청미래과학교육원, 2026 초·중등 신규 임용 예정자 직무연수 실시…1,118명 실전 역량 강화
경기도교육청미래과학교육원, 2026 초·중등 신규 임용 예정자 직무연수 실시…1,118명 실전 역량 강화 경기도교육청미래과학교육원이 2026학년도 초·중등 신규 임용 예정자를 대상으로 직무연수를 실시했다. 이번 연수는 6일부터 13일까지 진행됐으며, 중등 5~7기와 초등 8기 예비 교사 등 모두 1,118명이 참여했다. 연수는 ‘경기교사로서의 새로운 꿈과 시작’을 주제로 운영됐다. 신규 교사가 현장에서 반드시 갖춰야 할 기본소양, 교수역량, 학생이해역량, 교직실무 역량 등 4개 영역을 중심으로 교육과정을 구성했다. 특히 디지털 전환 흐름에 맞춰 하이러닝 플랫폼과 에듀테크를 활용한 수업 설계 실습을 강화해, 학생 맞춤형 수업 역량을 높이는 데 중점을 뒀다. 원격 연수에서는 경기미래교육의 방향과 공직윤리, 나이스와 업무포털 사용법, 교육활동 보호와 학교폭력 예방 등 기초 실무 중심 교육이 이뤄졌다. 집합 연수에서는 2022 개정 교육과정 적용 사례, 교과별 수업 나눔, 선배 교사와의 대화 등 현장 밀착형 프로그램이 운영됐다. 박정행 원장은 이번 연수가 신규 교사들이 경기 교육의 가치를 공유하고 실제 학교 현장을 미리 경험하는 계기가 됐다고 밝혔다. 앞으로도 새내기 교사들이 전문성과 열정을 갖춘 교육자로 성장할 수 있도록 지속적인 지원을 이어가겠다고 말했다. 이번 연수는 경기도교육청의 미래교육 정책 방향을 현장에 안착시키는 실천형 인재 양성 과정이라는 평가다.
- 김인효 기자
- 2026-02-13 13:54
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양평 역사·문화 품은 학생교육…경기도교육청학생교육원-양평문화원 업무협약 체결
양평 역사·문화 품은 학생교육…경기도교육청학생교육원-양평문화원 업무협약 체결 경기도교육청학생교육원이 양평문화원과 손을 맞잡고 지역 기반 학생교육 협력체계 구축에 나섰다. 학생교육원은 13일 교육원에서 양 기관 관계자들이 참석한 가운데 업무협약을 체결했다고 밝혔다. 이번 협약은 학생교육원이 2025년 7월 강화도에서 양평으로 이전한 이후 지역사회와의 연계를 본격화하기 위한 행보다. 특히 2028년 예정된 신축 이전을 앞두고, 지역의 역사와 문화유산을 활용한 차별화된 교육 프로그램을 선제적으로 확보하겠다는 취지에서 추진됐다. 양 기관은 ▲지역 기반 학생 교육 네트워크 구축 ▲교육 프로그램 상호 연계·활용 ▲교육 전문성 강화를 위한 교류 ▲인적·물적 자원 교류 및 지원 등을 중심으로 협력하기로 했다. 이를 통해 학교 교육과 지역 문화 자산을 연결하는 현장 중심 교육 모델을 구체화할 계획이다. 학생교육원은 체험 중심 인성교육과 학생 주도성 강화를 핵심 방향으로 삼고 있다. 앞으로 양평의 역사·문화유산을 교육과정에 적극 반영해 공동체 의식과 리더십을 기르는 프로그램을 운영할 방침이다. 지미숙 원장은 “두 기관이 교육철학을 공유하고 연대하는 계기가 됐다”고 밝혔다. 이어 “지역의 역사와 문화가 학생들의 리더십과 인성을 키우는 핵심 동력이 되도록 적극 협력하겠다”고 말했다.
- 김인효 기자
- 2026-02-13 13:45
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경기도교육청, 설 연휴 5일간 학교·교육기관 주차장 무료 개방…1,500여 곳 주민 편의 제공
경기도교육청, 설 연휴 5일간 학교·교육기관 주차장 무료 개방…1,500여 곳 주민 편의 제공 경기도교육청이 설 연휴를 맞아 도내 교육기관과 학교 주차장을 무료로 개방한다. 연휴 기간 경기도를 찾는 귀성객과 지역주민의 주차 편의를 높이기 위한 조치다. 무료 개방은 설 연휴가 시작되는 2월 14일부터 18일까지 5일간 진행한다. 개방 대상은 도교육청을 비롯해 직속기관, 교육지원청, 도서관, 연수원 등 산하 교육기관과 도내 학교 등 모두 1,500여 곳이다. 운영 시간은 기관과 학교 여건에 따라 종일 또는 탄력적으로 운영한다. 주차장 위치와 이용 가능 여부는 연휴 하루 전인 13일부터 확인할 수 있다. 공유누리와 네이버지도, 카카오맵, 티맵, 아이나비에어, 현대차 내비게이션 등 주요 지도·내비게이션 서비스를 통해 안내한다. 도교육청은 이용자에게 차량 앞면에 연락처를 반드시 남겨 줄 것을 당부했다. 긴급 상황 발생 시 신속한 대응을 위해서다. 또한 학생 교육시설인 만큼 안전사고 예방에 각별히 유의하고, 학교 시설물 훼손과 쓰레기 무단 투기 금지 등 기본 이용 수칙을 지켜 달라고 요청했다. 이번 무료 개방은 명절 기간 주차난 완화와 함께 공공자원의 개방·공유를 확대하는 취지다. 도교육청은 지역사회와 함께하는 열린 교육행정을 통해 주민 생활 편의를 높이고, 교육시설의 공공성을 강화해 나간다는 방침이다.
- 김인효 기자
- 2026-02-13 11:28
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재정 절벽 속에서도 교육은 멈추지 않는다…정근식 교육감 “행정통합, 교육자치 완성의 기회로 삼아야”
재정 절벽 속에서도 교육은 멈추지 않는다… 정근식 교육감 “행정통합, 교육자치 완성의 기회로 삼아야” 서울교육이 사상 초유의 재정 압박 속에서도 흔들림 없는 길을 모색하고 있다. 서울특별시교육청 정근식 교육감은 최근 시민과 교육가족에게 전한 입장문에서 “학생 수 감소를 이유로 교육재정을 축소하려는 기계적 논리에 맞서, 국회와 정부를 직접 찾아 교육의 공공성과 미래 투자의 필요성을 설득해 왔다”고 밝혔다. 정 교육감은 취임 이후 전국시도교육감협의회와 공조하며 교육재정 확보를 위한 공동 대응에 나섰고, 국정기획위원회에도 지방교육재정교부금 제도의 필요성을 지속적으로 설명했다. 그 결과 보통교부금 제도를 유지하는 성과를 거뒀고, 서울교육 재정 안정화를 위한 정책연구도 마무리 단계에 들어섰다. 최근 논의가 본격화된 지역 행정통합과 관련해서는 “단순한 행정구역 개편이 아니라 대한민국 교육지형이 바뀌는 역사적 전환점”이라고 진단했다. 행정은 광역화되는데 교육만 칸막이에 머물면 결국 일반 행정에 종속될 수 있다는 우려도 분명히 했다. 그는 “수도권 일극 체제를 넘어 국가 균형발전을 이루겠다는 정부 방향에는 공감하지만, 그 과정에서 교육자치와 교육재정의 독립성은 반드시 지켜져야 한다”고 강조했다. 특히 학생맞춤 교육, 돌봄, 디지털 전환, 기초학력 보장, 노후학교 개선 등 미래 교육 수요를 감당하려면 재정 총량의 안정적 확보가 전제돼야 한다고 짚었다. 인건비 중심 교부금과 정책사업 재원을 분리하는 재정배분 기준 개편, 교육지원청 중심의 상향식 예산 편성 확대 등 ‘실질적 교육자치’ 구현도 제안했다 정 교육감은 “지금은 분열이 아니라 연대의 시간”이라며 “행정통합이 교육예산 삭감의 명분이 돼서는 안 된다”고 말했다. 이어 “거대한 변화의 한가운데서 교육이 국가 발전의 주축으로 서도록 끝까지 책임지겠다”고 덧붙였다. 2026. 2. 12 서울특별시교육감 정 근 식
- 김인효 기자
- 2026-02-12 19:53
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서울시교육청, 0~2세 영아 첫 ‘그림책 놀이’ 보급…생애 초기 독서교육 본격화
서울시교육청, 0~2세 영아 첫 ‘그림책 놀이’ 보급…생애 초기 독서교육 본격화 (사진)영육아 그림책 놀이 프로그램 연수(워크삽)운영 서울특별시교육청이 생애 초기 독서교육의 토대를 다지기 위해 「영유아 그림책 놀이 프로그램」을 개발해 관내 유치원과 어린이집은 물론 전국 시·도교육청에 배포했다. 교육 지원 대상을 어린이집까지 확대하고, 현장 실행력을 높이기 위한 교사 연수도 병행한다. 이번 프로그램은 0~2세 영아를 위한 그림책 놀이 자료를 교육청이 직접 개발·보급한 첫 사례다. 유치원과 어린이집 어디에서나 질 높은 독서교육이 이뤄지도록 표준화된 자료를 제공해, 기관 간 교육 격차를 줄이고 영유아의 언어·정서 발달을 촘촘히 지원하는 데 초점을 맞췄다. 프로그램은 영아편 ‘그림책 함께 읽기로 보육과정 실행하기’와 유아편 ‘그림책 놀이 교육·보육과정 실행하기’ 등 2편으로 구성됐다. 33차시의 놀이 사례, 교사용·부모용 동영상 12종, 부모 교육 카드뉴스 10종이 포함돼 교실 수업은 물론 가정 연계까지 이어지도록 설계했다. 현장 안착을 위해 서울시교육청은 영아용 책놀이 꾸러미(그림책 5종, 교수·학습자료 7종)를 어린이집 100곳에 시범 보급했다. 2026년에는 약 2,000개 기관으로 확대해 보육과정의 내실화를 뒷받침할 계획이다. 아울러 영유아 교사 200명을 대상으로 진행한 그림책 놀이 워크숍에서 높은 만족도가 확인돼, 내년부터 연수 규모도 키운다. 정근식 교육감은 “교사 역량, 교육·보육과정, 가정 연계가 유기적으로 연결되는 지속 가능한 독서교육 체계를 구축하는 출발점”이라며 “모든 영유아가 출발선부터 평등하게 책과 만나는 환경을 만들겠다”고 밝혔다.
- 김인효 기자
- 2026-02-12 14:02
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디지털 수업 확산 이끈다”…경기도교육청, 하이러닝 선도교원 200명 본격 가동
디지털 수업 확산 이끈다”…경기도교육청, 하이러닝 선도교원 200명 본격 가동 경기도교육청(교육감 임태희)이 2026년 하이러닝 운영을 이끌 선도교원 200명을 선정하고, 12일 서울대학교 시흥캠퍼스에서 ‘2026년 하이러닝 선도교원 직무연수’를 개최했다. 디지털 기반 수업 혁신을 학교 현장에 안착시키기 위한 본격 행보다. 이번 연수는 하이러닝 표준 교안 작성과 수업 설계 역량 강화를 중심으로 구성했다. 선도교원들이 실제 교실 수업에 즉시 적용할 수 있도록 사례 중심 실습을 강화하고, 정책 방향과 연계한 운영 전략을 공유했다. 연수는 총 6차시로 진행했으며, 2026년 하이러닝 정책 안내를 시작으로 초·중등 표준 교안 연수, 수업 설계 및 활용 심화 과정까지 단계적으로 운영했다. 특히 표준 교안 연수에서는 교과 특성과 학습 목표에 맞춘 수업 흐름 설계, 학생 참여를 높이는 디지털 도구 활용 방안, 평가 연계 전략 등을 구체화했다. 현장 교원 간 사례 공유를 통해 실천 가능한 수업 모델을 확산하는 데 초점을 맞췄다. 연수를 이수한 선도교원들은 ‘학교로 찾아가는 하이러닝 연수’ 강사로 활동하게 된다. 새 학년도 하이러닝 운영을 직접 지원하고, 수업 실천 연구회와 온라인 상담 연수, 성과 공유 간담회 등 다양한 프로그램을 통해 학교 현장의 디지털 학습 전환을 이끈다. 도교육청 디지털교육정책과 이정현 과장은 하이러닝 선도교원이 학교 현장의 디지털 학습을 이끄는 핵심 축이라고 강조했다. 학교 중심의 하이러닝 확산과 안정적 정착을 위해 지속적인 지원을 이어가겠다고 밝혔다. 경기도교육청은 앞으로도 현장 맞춤형 연수와 지원 체계를 강화해 교사의 수업 전문성을 높이고, 학생의 배움이 확장되는 미래형 교실을 구현해 나갈 방침이다.
- 김인효 기자
- 2026-02-12 13:39
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경기도교육청, 시설·공업직 22명 선발…2026 제1회 경력경쟁임용시험 시행
경기도교육청, 시설·공업직 22명 선발…2026 제1회 경력경쟁임용시험 시행 경기도교육청이 ‘경기미래교육’을 현장에서 구현할 전문 인재 확보에 나섰다. 도교육청(교육감 임태희)은 12일 시설·공업 직렬을 대상으로 한 ‘2026년도 제1회 지방공무원 경력경쟁임용시험’ 시행계획을 누리집에 공고했다. 이번 시험을 통해 총 22명을 선발한다. 모집 분야는 시설 8급(건축) 12명과 공업 8급 10명으로, 일반기계 2명과 일반전기 8명이다. 지난해에 이어 올해도 임용 예정 직급을 8급으로 유지해, 전문성과 현장 적응력을 갖춘 우수 인재를 안정적으로 확보한다는 방침이다. 응시원서 접수는 2월 23일부터 25일까지 온라인 교직원 채용시스템을 통해 진행한다. 응시자는 관련 서류를 기한 내 등기로 제출해야 한다. 이후 서류전형을 거쳐 4월 25일 면접시험을 실시하며, 최종합격자는 5월 12일 발표할 예정이다. 아울러 도교육청은 올해 제2~4회 지방공무원 임용시험도 순차적으로 추진한다. 제2회 공개경쟁임용 필기시험은 6월 20일, 제3회 상업계고 우수인재 수습 직원 선발 필기시험은 8월 29일, 제4회 기술계고 경력경쟁임용 필기시험은 10월 31일 각각 실시할 계획이다. 신규 임용시험의 직렬별 선발 인원과 세부 일정은 3월 초 추가 공고를 통해 안내한다. 도교육청은 이번 채용을 통해 학교 시설 관리와 기술 행정을 강화하고, 교육 현장을 안정적으로 뒷받침할 실무형 인재를 확보한다는 목표다. 시험 관련 자세한 사항은 도교육청 누리집 ‘시험정보’ 게시판에서 확인할 수 있다.
- 김인효 기자
- 2026-02-12 12:51
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오늘 열린다… 서울 문해교육 만학도 668명, 배움의 결실 맺는 졸업식
오늘 열린다… 서울 문해교육 만학도 668명, 배움의 결실 맺는 졸업식 서울특별시교육청이 오늘(12일) 교육연수원 우면관에서 학력 인정 문해교육 프로그램을 통해 초등·중학 학력을 취득한 만학도 668명을 대상으로 ‘2025학년도 학력 인정 문해교육 졸업식’을 개최한다. 졸업생과 가족, 지인 등 약 1,200여 명이 참석해 늦깎이 학업의 결실을 함께 축하할 예정이다. 이번 졸업식은 단순한 학사 행사를 넘어, 배움의 기회를 놓쳤던 세대가 다시 교실로 돌아와 삶을 바꾼 기록이다. 교육감이 설치·지정한 52개 문해교육기관에서 과정을 이수한 학습자들은 저마다의 사연을 안고 졸업장을 품에 안는다. 졸업생 박순애 씨(62)는 자녀의 권유로 학업을 시작해 99% 출석률을 기록했다. 그는 이제 문해 교원이 되겠다는 새로운 꿈을 키우고 있다. 시력 상실과 신체적 고통을 이겨내고 학업을 마친 최이순 씨(77), 고령에도 시화전 수상으로 열정을 보여준 박희화 씨(81)의 이야기는 오늘 졸업식의 의미를 더욱 깊게 만든다. 행사는 풍물패 연희단의 축하공연을 시작으로 학력인정서 수여, 우수학습자 교육감 표창, 자작시 낭송과 졸업생 답사 순으로 진행된다. 특히 전국 성인 문해교육 시화전 수상자의 시 낭송은 만학도들의 삶과 배움의 기쁨을 진솔하게 전하는 시간이 될 전망이다. 서울시교육청은 현재 약 2,000명이 참여 중인 문해교육 프로그램을 내실화하고, 2026학년도에는 중학 과정을 6학급 확대해 총 145학급을 운영할 계획이다. 상급학교 진학을 희망하는 성인 학습자들의 길도 한층 넓어진다. 정근식 교육감은 “학사모를 쓴 여러분의 모습은 그 어떤 훈장보다 빛난다”며 “졸업생이 걸어온 모든 과정은 이미 훌륭한 인생의 이야기”라고 밝혔다. 서울시교육청은 앞으로도 성인 학습자의 새로운 도약에 든든한 동반자가 되겠다는 입장이다.
- 김인효 기자
- 2026-02-12 07:00
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경기도교육청, 6개 권역 현안 보고회 마무리…지역 밀착형 교육 지원 본격화
경기도교육청, 6개 권역 현안 보고회 마무리…지역 밀착형 교육 지원 본격화 (사진) 5. 6차 지역 현안 보고회 현장(고양) 사진 (사진) 5.6차 지역 현안 보고회 현장 (북부청사) 경기도교육청이 지난 1월 28일부터 2월 11일까지 6개 권역을 순회하며 진행한 지역 현안 보고회를 성황리에 마쳤다. 이번 보고회는 경기교육의 주요 과제를 입체적으로 점검하고, 지역 간 교육 여건 차이를 반영한 실질적 정책 개선과 실행 기반을 마련하기 위해 추진했다. 도교육청은 안산·수원·안성·광주하남·고양·의정부 권역에서 학부모와 지역 인사들과 직접 만나 학교 현장의 목소리를 청취했다. 특히 11일 고양과 의정부 권역 보고회에는 400여 명이 참석해 학교폭력 예방, 학교맞춤형통합지원, 고교학점제에 따른 교사 업무 경감, 특수교육 지원, 학생 배치와 통학 문제, 교육격차 해소 등 다양한 현안을 제시했다. 6차례 보고회에서는 학령인구 감소 대응, 기초학력 향상, 다문화 학생 지원, 사교육 의존도 완화, 과밀·과소 학급 문제, 인공지능 기반 디지털교육 강화, 교육활동 보호 문화 조성 등 지역별 과제가 폭넓게 논의됐다. 도교육청은 이를 ‘2026 경기교육 주요업무계획’에 반영해 과밀학급 해소, 학교자율운영 확대, 교원 자율 연구문화 조성 등을 단계적으로 추진할 계획이다. 임태희 교육감은 “지역사회와 가정, 학교가 함께하는 원팀 체계로 아이들의 성장을 지원하겠다”며 “현장의 의견을 적극 반영해 지역 맞춤형 교육 지원을 강화하겠다”고 말했다.
- 김인효 기자
- 2026-02-11 22:15
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경기도교육청북부연수원, 2026 초등 신규임용예정자 직무연수 실시…현장 적응력 강화
경기도교육청북부연수원, 2026 초등 신규임용예정자 직무연수 실시…현장 적응력 강화 경기도교육청북부연수원이 2026학년도 초등 신규임용예정자 350명을 대상으로 직무연수를 실시했다. 이번 연수는 2일부터 11일까지 포천 북부연수원과 NH인재원에서 진행했으며, 신규 교사들의 사명감과 책임감을 높이고 변화하는 교육 환경에 대응할 실무 역량을 강화하기 위해 마련했다. 연수는 원격과 집합을 병행한 혼합 방식으로 총 30시간 운영했다. 주요 내용은 미래 교육 트렌드와 청렴·공직윤리 등 기본 소양 교육, 하이러닝 기반 인공지능(AI) 서·논술형 평가 실제, 에듀테크 활용 학생 맞춤형 수업 설계, 학교폭력과 아동학대 예방 교육, 경기 인성SEL 중심 기본 인성 교육 등이다. 특히 선배 교사와의 만남 시간을 통해 학급 운영과 수업 사례를 공유하며 현장 중심 노하우를 전수했다. 문화예술공연 ‘소통의 하모니’도 함께 열어 신규 교사들의 정서적 안정과 동료성을 높였다. 송준호 원장은 신규 교사들이 이번 연수를 통해 교직에 대한 자신감을 얻고 디지털 대전환 시대에 필요한 전문성을 갖추길 기대한다고 밝혔다. 이어 학교 현장에 안정적으로 안착할 수 있도록 현장 중심 맞춤형 연수를 지속 지원하겠다고 말했다. 이번 직무연수는 신규 교사의 실질적 역량 강화와 조기 적응을 돕는 출발점이 됐다.
- 김인효 기자
- 2026-02-11 21:53
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