경기도교육청, 9.1자 공립 교원·교육전문직 1,452명 인사 단행 경기도교육청이 9월 1일 자로 공립 교(원)장, 교(원)감, 교사, 교육전문직원 등 총 1,452명의 인사를 단행했다. 이번 인사는 인공지능과 디지털 기반 교육환경 전환에 따른 전략적 인재 배치에 초점을 맞췄다. 도교육청은 미래형 학교 구현을 위해 자율성과 책임을 갖춘 인재를 각 학교와 기관에 고르게 배치했다. 특히 교육 섹터별 맞춤형 인사를 통해 지역 교육활성화와 학교 자율 운영을 지원할 방침이다. 교원 인사는 총 1,280명이며, 이 중 교(원)장 승진 211명, 교(원)감 승진 253명, 신규 교사 임용 421명 등이 포함됐다. 교육전문직 인사는 본청과 교육지원청, 직속기관 등지에 국장 8명, 과장 19명, 장학관·장학사 등 총 172명이 발령됐다. 교육전문직원은 경기미래교육정책을 현장에 안착시키고 공적 책임을 다할 수 있는 인재 중심으로 구성했다. 도교육청은 이번 인사를 통해 학교 현장의 자율성과 실행력을 높이고, 디지털 교육혁신 기반을 공고히 하겠다는 구상이다. 도교육청 최종철 교원인사정책과장은 “경기미래교육 실현의 핵심은 학교”라며 “정책 연계형 인사와 현장 중심 지원을 지속하겠다
경기도교육청화성도서관, 하반기 평생교육 프로그램 운영 경기도교육청화성도서관(관장 이은형)이 지역 주민을 위한 ‘2025년 하반기 평생교육 프로그램’을 9월 1일부터 11월 14일까지 운영한다. 이번 프로그램은 유아와 초등학생, 60세 이상 어르신을 대상으로 독서와 문해력, 디지털 활용 능력 향상을 목표로 마련됐다. 유아 및 초등학생을 위한 프로그램으로는 ▲‘한글아! 그림책이랑 놀자’(67세 유아) ▲‘독서 문해력! 쉽고 즐거운 캐릭터 웹툰’(초등 12학년) ▲‘그림책으로 문해력 키우기’(초등 34학년) ▲‘이야기로 알아보는 문화재 정복하기’(초등 36학년) 등 총 4개 강좌가 준비됐다. 독서 친화적 환경을 조성하고 문해력 향상을 돕는 활동 중심의 강좌들이다. 어르신을 위한 프로그램으로는 디지털 기기 사용에 익숙하지 않은 이들을 돕기 위한 ‘스마트폰과 함께하는 똑똑한 디지털 생활’ 강좌가 운영된다. 일상생활에서 스마트폰을 활용해 정보를 찾고 의사소통을 할 수 있도록 실습 중심으로 구성됐다. 모든 프로그램은 무료로 진행되며, 수강 신청은 8월 5일부터 경기도교육청화성도서관 누리집(lib.goe.go.kr/hs)에서 선착순으로 받는다. 자세한 문의는 학교도서관지원
경기도교육청, 차기 금고 지정 일반경쟁 공고 경기도교육청(교육감 임태희)이 2026년부터 4년간 교육금고 업무를 수행할 금융기관 지정을 위해 일반경쟁을 공고했다. 이번 조치는 2025년 12월 31일자로 기존 금고 약정이 만료됨에 따라 시행되는 것이다. 금고로 지정된 금융기관은 2026년 1월 1일부터 2029년 12월 31일까지 교육청 소관 현금 및 유가증권의 출납과 보관, 기타 금고 업무를 맡게 된다. 도교육청은 오는 8월 7일 희망 금융기관을 대상으로 설명회를 열고, 8월 19일부터 20일까지 제안서를 접수할 예정이다. 제출된 제안서는 금고지정심의위원회의 평가를 통해 선정된다. 평가 항목은 ▲금융기관의 신용도 및 재무구조 안정성(25점) ▲대출 및 예금 금리(23점) ▲교육기관 이용 편의성(18점) ▲금고 업무 관리 능력(27점) ▲교육 기여 및 협력 사업(7점) 등이다. 최고 점수를 받은 기관이 차기 금고로 최종 지정된다. 한편, 경기도교육청의 2024회계연도 자금 규모는 교육비특별회계와 기금을 포함해 약 25조 6,125억 원에 달한다. 이는 전국 시도교육청 가운데 최대이며, 전국 모든 지방자치단체를 포함해도 서울시와 경기도에 이어 세 번째로 큰 규
한국사회적경제신문 김태훈 기자 | 전라남도 나주시가 2025년 ‘청정전남 으뜸마을 만들기’ 사업의 본격 추진한다. 나주시는 마을컨설팅단과 함께 읍면동 35개 마을을 대상으로 현장 평가를 실시하고 있다고 1일 밝혔다. 시는 주민 주도의 마을환경 개선 활동을 중심으로 컨설팅단의 맞춤형 평가를 병행하며 마을별 경관 개선 효과를 높일 방침이다. 청정전남 으뜸마을 만들기는 전라남도 시책 사업으로 마을 환경에 대한 인식 전환, 환경 정화, 경관 개선을 목표로 주민이 주도하는 정주 여건 개선 활동이다. 앞서 지난해에는 36개 마을을 대상으로 컨설팅을 진행하고 40개소를 평가해 전라남도 우수마을 5곳에 선정되는 성과를 거뒀다. 올해는 총 142개 마을이 사업에 참여하며 마을 상징물 조성, 담장 벽화 그리기, 대문 명패 제작, 주민 쉼터 조성 등 각 마을별 여건에 맞는 다양한 경관개선 사업을 펼칠 예정이다. 시는 사업의 완성도를 높이기 위해 마을컨설팅단의 순회 평가와 함께 찾아가는 컨설팅을 지속 운영해 사업 완성도를 높일 계획이다. 윤병태 나주시장은 “주민 스스로 마을의 미래를
한국사회적경제신문 김태훈 기자 | 전라남도 나주시가 무더위 속 축산현장에서 일하고 있는 외국인 근로자들의 온열질환을 예방하고 근로 인권을 보호하기 위해 관내 축산농장을 대상으로 집중 현장 점검을 실시했다. 나주시는 지난 7월 29일부터 31일까지 3일간 상시 근로자 3명 이상을 고용한 축산농장 16개소를 대상으로 외국인 근로자 폭염 피해 예방 점검을 추진했다고 1일 밝혔다. 이번 점검은 최근 계속되는 폭염에 따른 온열질환 피해를 사전에 방지하고 외국인 근로자들이 보다 안전하고 인권이 보장된 근무 환경에서 일할 수 있도록 지원하기 위해 마련했다. 점검반은 농장별로 온열질환 예방 자율점검표를 배부, 작성하고 외국인 근로자들에게는 모국어로 제작된 ‘폭염 안전 5대 수칙’ 안내문과 얼음물을 제공했다. 농장주에게는 근로자 인권 보호와 폭염 대응 지침에 대한 교육을 병행했다. 특히 기온 33도 이상 시 2시간 이내 20분 이상 휴식, 냉방기와 통풍장치 설치, 깨끗한 소금 및 시원한 물 비치, 의심 증상 시 119 즉시 신고, 이주노동자 인권 강화 교육 등 실질적인 수칙 이행을 당부했다.